第284章 抉择

  这不仅仅是简单的“出口转內销”或“荣归故里”。这是一种更复杂的证明——证明他的成功並非仅仅依赖於lck的赛训体系或dwg的选手天赋，更证明他自身的理念和方法，是行之有效的，是能够帮助lpl赛区突破瓶颈，重返巔峰的。这背后，或许还夹杂著一丝难以言说的、属於龙国电竞人的责任感与好胜心。

  更何况，dwg的股权结构……当初藉助家族的力量和父亲的影响力，他得以入股並实际掌控这支队伍，但后来出於某些原因和协议，大部分股权和管理权移交给了父亲那边派来的代表。虽然他依旧是教练，对队伍有极强的影响力，但严格来说，这支队伍在法律意义上，已不完全属於他。继续留在这里，是作为“职业教练”打工，还是作为“创始人和小股东”参与？其中的界限和未来可能出现的掣肘，也需要考虑。

  两种选择，两条道路，如同天平的两端，在他脑海中反覆权衡。一端是已经登顶、潜力巨大、环境熟悉的lck王朝之路；另一端是回归故土、挑战与机遇並存、若能成功则意义非凡的lpl破局之路。

  办公室的门被轻轻敲响，打断了他的思绪。

  “进。”

  进来的是dwg俱乐部的现任经理，一位四十多岁、做事干练的韩国男人，姓金。他手里拿著一个文件夹，脸上带著职业化的笑容，但眼神里同样有一丝不易察觉的紧张。

  “林教练，休假回来了？旅途还愉快吗？”金经理寒暄道。

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  “还不错。金经理有事？”林风示意他坐下。

  “是的，有几件事需要和您沟通一下。”金经理在对面坐下，打开文件夹，“首先是关於您下个赛季的合同问题。俱乐部方面，包括投资方，都非常希望您能继续留任。这是董事会初步擬定的续约意向书，您看一下。”他將一份文件推到林风面前。

  林风接过，没有立刻翻看，只是放在手边。

  “条件方面，我们可以谈。薪资肯定会在现有基础上大幅提升，年限也可以按照您的要求来，三年、五年都可以。教练组的权限，包括选手转会、训练计划、战术制定等，可以进一步明確和扩大，写入合同附件。”金经理语气诚恳，“您也知道，我们刚刚夺冠，队伍处於上升期，核心队员也都年轻，未来几年都是黄金时期。董事会相信，在您的带领下，dwg完全有能力建立一个新的王朝。这是所有dwg粉丝的期望，也是投资方的期望。”

  他的话很直接，也很有说服力。留住冠军教练，维持冠军阵容，衝击连冠，这是最符合俱乐部利益，也最符合粉丝期待的选择。

  “队员们的意向呢？”林风问。

  “nuguri、canyon、showmaker这几位核心，合同都还有一年以上。ghost和beryl的合同也到明年中。目前看来，没有球员提出转会申请，大家都期待著在您的带领下继续前进。”金经理回答，“当然，如果有您继续执教，对稳定军心，对吸引可能的补强，都至关重要。”